Programm
05.12.2019, München

Agenda / 05.12.2019

08:30

Registrierung & Begrüssungskaffee

09:00

Einführung & Icebreaker

09:10

Keynote-Panel: Trends & Entwicklungen beim Recruiting zwischen mehr Kandidaten-Begeisterung und digitalen Prozessen

Neue Ansätze für mehr Kandidaten-Begeisterung und digitalere Recruiting-Prozesse

    Sprecher/in:
  • Henrik Zaborowski Recruitingcoach, Sourcer & Speaker
    Henrik Zaborowski, Sourcer & Speaker

Die Rolle von HR Tech im Recruiting

    Sprecher/in:
  • Christoph Fellinger Strategic Talent Acquisition, Beiersdorf
    Christoph Fellinger, Beiersdorf
10:20

Kaffeepause

10:50

Praxis-Panel: Attraktiv aus dem Blickwinkel des Kandidaten

Fallbeispiel: Mehr authentische Einblicke ins Unternehmen geben - beim Employer Marketing

    Sprecher/in:
  • Corinna Vielmeyer Manager Corporate HR Marketing / HR Communications, CLAAS
    Corinna Vielmeyer, CLAAS

Fallbeispiel: Erfahrungen mit dem langfristigen Beziehungsaufbau zu Kandidaten

    Sprecher/in:
  • Charlotte von Riess Teamleiterin Active Sourcing, Deutsche Bahn
    Charlotte von Riess, Deutsche Bahn

Fallbeispiel: Stellenausschreibungen mit einem Kick

    Sprecher/in:
  • Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben
    Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben,
12:30

Gemeinsames Mittagessen

13:30

Keynote: Was uns Daten erzählen: Aktuelle Trends beim Jobsuchverhalten

    Sprecher/in:
  • Dr. Annina Hering Economist, Indeed.com
    Dr. Annina Hering, Indeed.com
14:10

Interaktive Workshop-Session: Innovationen & Erfolgsfaktoren für das Talent Management

Workshop 1: Storytelling im Employer Branding

Workshop 2: Ansatzpunkte für die Optimierung der Candidate Experience/Journey

Workshop 3: Erfolgsfaktoren im Active Sourcing

Workshop 4: Disruption im Recruiting-Prozess - Ansatzpunkte und Herausforderungen

Workshop 5: HR Analytics im Recruiting - Chancen & Herausforderungen

15:30

Kaffeepause

16:00

Praxis-Panel: Digitalisierung des Recruiting-Prozesses

Fallbeispiel: Assessment-Interviews via Chatbots

    Sprecher/in:
  • Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben
    Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben,

Fallbeispiel: Automatisierte Unterstützung des Recruiting-Prozesses

    Sprecher/in:
  • Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben
    Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben,

Fallbeispiel: Zusage und jetzt? Neue Ansätze für ein begeisterndes Onboarding

    Sprecher/in:
  • Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben
    Referent_in wird in Kürze bekannt gegeben,
17:30

Townhall-Diskussion: Zusammenfassung & Review der Diskussionsergebnisse

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